在全球范围内培养顶级媒体自由职业人才
接触全球受众至关重要。但是，在跨国界拓展自由职业人才的同时，也会遇到各种挑战。
您可能会遇到
- 在高风险地区雇用自由职业者。
- 处理不同国家的工资单和合同。
- 跟上不断变化的劳动法。
全球项目为您处理这些复杂问题，让您完全放心。
是什么让我们与众不同？
与一般的自由职业者平台不同，Project Global 提供的是一种以合作伙伴为先的方法-- 为媒体品牌提供单一、合规的全球自由职业者聘用、支付和法律保护解决方案。
重聘人才
从自己的私人人才库中安全、保密地重新聘用自由职业者。
机载
以个性化的方式轻松入职承包商--旨在帮助您快速聘用和入职顶尖人才。
管理
让您的承包商轻松提交工时表和发票，而您则可以毫不费力地跟踪、管理和解决查询问题 - 所有这一切都在一个地方完成。
工资单
可靠、高效、安全的薪资管理，让您每次都能按时、合规地向自由职业者支付薪资。
保护
在全球范围内安心招聘--遵守当地劳动法、管理税收并防止错误分类。
报告
清晰的进度跟踪和报告可让您全面了解自由职业者的工作情况。
"Project Global 负责我们国际招聘的所有复杂环节--从入职检查到工资单以及工时表和发票的管理。他们的支持让我们能够继续专注于新闻报道的制作。
亚历克斯，一家大型媒体公司的编辑主管
承包商对我们的评价...
"Project Global 总是非常友好、乐于助人，并能及时回复任何询问。我强烈推荐这家专业公司。
摄影师
"老实说，这是我做过的最简单的入职流程"
录音师
"我有很多关于注册新合同职位的问题，团队非常迅速，而且乐于助人"。
自由编辑
"这是我合作过的最好的自由职业者管理公司之一。从接到任务到开始工作，一切都很顺利。
内容撰稿人
错误分类会给您带来损失吗？
各国政府正在打击将雇员错误归类为自由职业者的行为。您对员工的分类是否正确？
使用我们免费的保密错误分类工具进行检查 -无需提供详细信息。如果您想了解更多信息，可以提供您的电子邮件，但这完全是可选的。
保持合规。保护您的业务和声誉。立即试用。
为什么选择全球项目？
金牌服务
我们根据您的具体需求量身定制服务，为您的高端人才提供支持性入职培训。
全球专家
我们擅长处理复杂的情况，如 TUPE 转移和多辖区薪资管理。
全球影响力
在 130 多个国家开展业务，在英国、爱尔兰、德国、美国和亚太地区设有分支机构
健全的合规性
防止意外、错误分类和合规错误。维护您的声誉！
