Überlassen Sie uns die rechtliche Komplexität!
Unser globales Expertenteam nimmt Ihnen die Mühe ab, die mit der Verwaltung Ihrer globalen Belegschaft verbunden ist.
Unterstützung der Rechtsberatung durch operative Realität
Rechtsberatung ist selten die Schwachstelle, sondern vielmehr die Umsetzung.
Für globale Medienunternehmen entstehen Risiken in der Regel dann, wenn schnell getroffene operative Entscheidungen von den Annahmen abweichen, auf denen die Rechtsberatung basierte. Freiberufler werden schnell wieder engagiert. Aufträge ändern sich. Die Arbeit überschreitet Grenzen und die Beweise werden fragmentiert.
Project Global unterstützt sowohl interne Rechtsabteilungen als auch externe Rechtsberater, die mit globalen Medienunternehmen zusammenarbeiten. Wir tragen dazu bei, dass die Beratung auch unter realem Druck in der Praxis konsequent umgesetzt wird.
Wo Rechtsberatung am stärksten gefährdet ist
Wir sehen immer wieder die gleichen Probleme immer wieder:
- Freiberufler wurden schnell und ohne Neubewertung länderübergreifend engagiert.
- Rollen, die sich im Laufe der Zeit weiterentwickeln, erhöhen das Risiko einer Fehlklassifizierung
- Unbeabsichtigt ausgelöste Verpflichtungen in Bezug auf Lohnabrechnung und Beschäftigung
- Entscheidungen, die informell oder gar nicht festgehalten werden
- Compliance, die auf dem Papier gut aussieht, aber später schwer nachzuweisen ist
Es handelt sich hierbei um operative Fehler, nicht um rechtliche.
Wie wir Rechtsabteilungen und Rechtsberater unterstützen
Wir setzen Rechtsberatung um, ohne sie zu ersetzen.
Rechtsberater geben das Urteil ab. Rechtsteams tragen die fortlaufende Verantwortung.
Wir arbeiten mit beiden zusammen, um sicherzustellen, dass die Beratung in den Bereichen Beschäftigung, Steuern und Regulierung über alle Rechtsordnungen hinweg und im Laufe der Zeit korrekt angewendet wird.
Laufende Risikoüberwachung
Die Einhaltung der Vorschriften endet nicht mit der Einstellung.
Die Beschäftigung von Freiberuflern wird während ihres gesamten Lebenszyklus überwacht. Klare Auslöser veranlassen eine Neubewertung, wenn sich Rollen, Standorte, Dauer oder Arbeitsmuster ändern. Dies trägt dazu bei, zu verhindern, dass sich im Laufe der Zeit unbemerkt das Risiko einer falschen Einstufung aufbaut.
Konsequente grenzüberschreitende Compliance
Die lokalen Vorschriften zu Beschäftigung, Steuern und Gehaltsabrechnung werden in jedem Land korrekt angewendet. Unsere Teams verfolgen die lokalen Anforderungen und setzen sie in die Praxis um, sodass keine Ad-hoc-Entscheidungen mehr getroffen werden müssen, wenn Teams unter Zeitdruck stehen.
Klare, revisionsfähige Nachweise
Entscheidungen, Überprüfungen und Änderungen werden als Teil des Workflows erfasst. Nicht nachträglich rekonstruiert.
Dadurch entstehen vertretbare Aufzeichnungen, die einer Überprüfung durch Aufsichtsbehörden, Wirtschaftsprüfer oder die Öffentlichkeit standhalten.
Private Talentpools
Konforme private Talentpools ermöglichen es, vertrauenswürdige Freiberufler schnell wieder zu engagieren, ohne dass sie erneut durchlaufen oder überprüft werden müssen.
Die Geschwindigkeit bleibt erhalten. Das Risiko wird kontrolliert.
Konsolidierte Rechnungsstellung
Anstelle von Hunderten von Rechnungen einzelner Auftragnehmer werden die weltweiten Ausgaben für Freiberufler in einer kleinen Anzahl übersichtlicher, prüfbarer Rechnungen zusammengefasst, die in der Regel nach Währungen gruppiert sind.
Was dies in der Praxis bedeutet
Für Rechtsberater:
- Vertrauen darauf, dass Ratschläge richtig umgesetzt werden
- Geringere Exposition, die die rechtliche Beratung beeinträchtigen könnte
- Eindeutige operative Nachweise, wenn Entscheidungen angefochten werden
Für interne Rechtsabteilungen:
- Bessere Übersicht über reale Arbeitsvereinbarungen
- Im Laufe der Zeit weniger Überraschungen hinsichtlich der Compliance
- Stärkere, besser vertretbare Prüfpfade
Entwickelt für komplexe Medienumgebungen
Wir unterstützen regelmäßig Rechtsabteilungen und Berater, die mit Organisationen zusammenarbeiten, die in folgenden Bereichen tätig sind:
- Internationale Eilmeldungen und Konfliktgebiete
- Wahlen und politisch sensible Berichterstattung
- Öffentlicher Dienst und regulierte Medienumgebungen
- Umfangreiche Programme für Entwickler und Mitwirkende
Weiterführende Literatur für Rechtsteams und Berater
Für diejenigen, die mehr Details wünschen, bieten die folgenden Ressourcen einen tieferen Einblick in unsere Dienstleistungen und die realen Szenarien, die wir unterstützen.
Projekt Globale Übersicht Broschüre
Ein klarer Überblick über unsere Dienstleistungen, unser Compliance-Rahmenwerk und unser Bereitstellungsmodell.
Operative Risikoszenarien für globale Medienunternehmen
Konkrete Beispiele dafür, wo Rechtsberatung in der Praxis am stärksten gefährdet ist und wie diese Risiken operativ gemanagt werden.
Unsere klar definierte Rolle
Sie beraten zum Thema Risiko. Wir sorgen dafür, dass die betriebliche Realität diese Beratung unterstützt.
Wenn Sie ein bestimmtes Kundenszenario oder Betriebsmodell besprechen möchten, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Kann Sie eine falsche Klassifizierung teuer zu stehen kommen?
Die Regierungen gehen hart gegen die falsche Einstufung von Arbeitnehmern als Freiberufler vor. Sind Ihre Mitarbeiter richtig eingestuft?
Nutzen Sie unser kostenloses, vertrauliches Tool zur Überprüfung der Fehleinstufung - keine Angaben erforderlich. Sie können Ihre E-Mail-Adresse angeben, wenn Sie weitere Informationen wünschen, aber das ist völlig freiwillig.
Halten Sie die Vorschriften ein. Schützen Sie Ihr Unternehmen und Ihren Ruf. Testen Sie es jetzt.
Einblicke in das Freelancer-Management
Warum Project Global wählen?
Maßgeschneiderter Service
Holen Sie sich maßgeschneiderte Dienstleistungen, die genau auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind, und bieten Sie Ihren Top-Talenten ein unterstützendes Onboarding.
Globale Experten
Wir sind spezialisiert auf komplexe Szenarien wie TUPE-Versetzungen und die Abrechnung von Gehältern in mehreren Ländern.
Globale Reichweite
Wir sind in über 130 Ländern tätig, mit Niederlassungen in Großbritannien, Irland, Deutschland, den USA und APAC.
Robuste Einhaltung der Vorschriften
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